Senior Associate oder Junior Vice President, Wholesale-Strategie - Investment Banking-Fokus

Nomura Holdings, Inc. · Ausland · 100%

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Job Title und Beschreibung

Senior Associate oder Junior Vice President, Wholesale Strategy - Investment Banking

Job Beschreibung und Schlüsselverantwortungen

Ein mittleres Strategie-Teammitglied ist ein wichtiger Teil von Nomuras Wholesale-Strategie-Team und spielt eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung der strategischen Initiativen des Unternehmens. Die Hauptaufgaben umfassen:

Führung von strategischen Projekten: Übernahme von Schlüsselprojekten und Arbeitssträngen, von der Ideenfindung bis zur Umsetzung, in enger Zusammenarbeit mit Teammitgliedern.
Individuelle Beiträge: Hands-on-Beiträge zu einer Vielzahl von Projekten, um handhabbare Erkenntnisse und hochwertige Ergebnisse zu liefern.

Anforderungen

Die folgenden Fähigkeiten und Eigenschaften sind erforderlich:

Starke PowerPoint-Kenntnisse, um Präsentationen für das Senior-Management zu entwickeln.
Starke analytische/Excel-Kenntnisse, einschließlich der Fähigkeit, Finanzmodelle zu entwickeln und Datenanalysen durchzuführen.
Starke Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich), um mit dem Senior-Management mit Selbstvertrauen zu interagieren.
Aufmerksamkeit für Details und Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen und Projektfristen effizient einzuhalten.
Problem-Lösungsfähigkeit und "Projekt-Modus"-Temperament, um eine Aufgabe mit hoher Professionalität und Qualität durchzuführen.
Interesse an der breiteren Kapitalmarkt- und Investment-Banking-Umgebung.

Unternehmenswerte

Die folgenden Werte sind wichtig für das Unternehmen:

Identifizierung der zugrunde liegenden Ursachen von Problemen und Definition einer klaren Vision und Richtung für die Zukunft.
Bewertung aller Optionen zur Lösung von Problemen und effektive Priorisierung von Maßnahmen oder Empfehlungen.
Inspiration des unternehmerischen Geistes durch effektive Kommunikation von Ideen und Motivation der Teammitglieder, um die Produktivität zu steigern.
Proaktive Teilnahme an der professionellen Entwicklung und Steigerung der Teamproduktivität durch die Förderung des Wissensaustauschs.
Respekt für Vielfalt, Förderung einer Kultur der psychologischen Sicherheit am Arbeitsplatz und Kultivierung einer "Risiko-Kultur" (Herausforderung, Eskalation und Respekt).

Über Nomura Holdings, Inc.

Nomura ist ein japanisches Finanzdienstleistungsunternehmen.

Es bietet Brokerage, Investmentbanking und Asset Management.

Der Hauptsitz ist in Tokio, Japan.

Nomura operiert weltweit mit Schwerpunkten in Asien und Europa.